Description de l'offre
 
Poste à pourvoir RESPONSABLE WASH
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Bobo Dioulasso
Structure recruteur WHELTHUNGERHILFE
Structure Bénéficiaire WHELTHUNGERHILFE
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau Licence (BAC+3)
Option du diplôme Génie civil, Bâtiment, travaux publics, Eau et assainissement ;
Expériences 03 ans
Capacités liées à l'emploi AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE D’UN (E) RESPONSABLE WASH
I. DETAILS DU POSTE
Lieu d’affectation : Bobo Dioulasso
Type de Contrat : CDD jusqu’au 30/04/2023.
Début de Contrat : Immédiat.

II. OBJECTIFS DU POSTE

WELTHUNGERHILFE (WHH) Recherche un (e) Responsable WASH. Le/La Responsable WASH sera chargé(e) de superviser la mise en œuvre de la qualité des activités WASH de Welthungerhilfe dans la province du Houet. Il/elle sera sous la supervision hiérarchique du chef de projet à qui il rendra compte régulièrement.

III. TACHES ET CHAMPS DE COMPETENCES
 Evaluer le besoin en infrastructures d’eau et assainissement dans les zones d’intervention du projet ;
 Rédiger les devis quantitatifs et estimatifs, les plans des ouvrages à construire ou à réhabiliter ;
 Identifier les zones où l'accès (ou la disponibilité) à l'eau est faible et les solutions pour l'améliorer ;
 Concevoir, planifier et superviser la mise en œuvre de la construction et de la réhabilitation des forages, de l'extension et de la réhabilitation du réseau d'eau, de l'installation et de la maintenance des pompes à motricité humaine, conformément aux activités du projet ;
 Assure la mise en place d’un système de la gestion de l’eau et des infrastructures  Assurer qu'un dispositif de lavage des mains soit installé au niveau de chaque latrines et veiller à ce qu'il soit bien entretenu ;
 Coordonner avec les autorités locales (notamment l'ONEA et Action Social) l'identification des besoins, la conception des travaux et les autorisations ;
 Concevoir des latrines et des cabines de douche en coordination avec les acteurs EAH de la zone d'intervention et en coordination avec le cluster WASH ;
 Identifier les emplacements pour la construction des latrines et des cabines de douche et les quantités à construire en coordination avec le cluster WASH et en accord avec les normes humanitaires ;
 Identifier la méthodologie de construction, si des maçons doivent être utilisés identifier les maçons pour construire les unités ;
 Superviser la construction des unités, identifier les solutions aux problèmes rencontrés pendant la construction ;
 Concevoir la méthodologie pour la formation des comités d'entretien des latrines (et des cabines de douche) et superviser leur renforcement des capacités et leurs travaux ;
 Coordonner avec les autorités locales (notamment l'ONEA et Action sociale)
l'identification des besoins, la conception des travaux et les autorisations.
 Assurer le suivi de l'achat de kits d'hygiène (ou des procédures relatives aux bons d'hygiène) en coordination avec le chef de projet ;
 Soutenir l'équipe MEAL dans l'identification des bénéficiaires pour la distribution des kits d'hygiène ;
 Soutenir le chef de projet dans la planification de la distribution des kits d'hygiène et participer aux distributions avec un rôle défini par le chef de projet ;
 Identifier et assurer la mise en œuvre de qualité de la méthodologie de promotion de l'hygiène ;
 S'assurer que les thèmes de la promotion de l'hygiène correspondent aux connaissances, à l'attitude et aux pratiques des personnes concernées ;
 Coordonner avec les autorités locales (en particulier l'ONEA et Action Social) pour l'identification des besoins, la conception des travaux et les permis ;
 Participer aux réunions du cluster WASH au niveau de Bobo Dioulasso à la demande du chef de projet. Identifier les autres acteurs du secteur WASH dans la province Du Houet, identifier les institutions clés parmi celles-ci et assurer une coordination étroite avec celles-ci avec les conseils de HoP ;
 Sous la direction du chef de projet avec le soutien de l'équipe MEAL, organiser des évaluations, des entretiens et des activités de suivi pour améliorer la compréhension des besoins en eau, assainissement et hygiène dans la province du Houet ;
 Proposer et développer continuellement des actions pour améliorer la situation EAH dans la province du Houet ;
 S'assurer que l'assistance sur le terrain améliore leurs connaissances en matière d'eau, d'assainissement et d'hygiène (EAH);
 Soutenir les autres activités d'intervention d'urgence de la Welthungerhilfe à la demande du chef de projet.

IV. PROFILS ET QUALIFICATIONS REQUISES
Le (la) Responsable MEAL devra répondre au profil et qualification suivant :
 Avoir une licence (BAC+3) en Génie civil, Bâtiment, travaux publics, Eau et assainissement ;
 Avoir au moins trois (03) ans d’expériences dans une organisation humanitaire ou de développement ;
 Suivre la mise en œuvre des travaux de construction/réhabilitation des infrastructures ;
 S’assurer de la bonne qualité des matériaux de construction utilisés, de la qualité des travaux ;
 Planifier et faire des sorties de visite de chantier ;  Être capable de travailler des contextes complexes et instables ;
 Connaissance en informatique (Word, Excel, power point, Auto CAD, ArchiCAD) ;
 Connaissance des langues locales de la région de l’ouest, Dioula, Bwamou… (un atout) ;
 Bonne capacité de communication.
Connaissance en informatique Word, Excel, power point, Auto CAD, ArchiCAD
Condition d'âge NP
Composition du dossier V. COMPOSITION DU DOSSIER:
 Une lettre de motivation datée et signée faisant ressortir la prétention salariale adressée au Directeur Pays de WHH / Burkina;
 Un Curriculum Vitae actualisé et détaillé et signé avec mention de 3 personnes de références
 Une copie des diplômes et Attestation de travail ou de stage.

VI. DÉPÔT DES DOSSIERS Ce dossier peut être transmis en version électronique à : bfa.oua.recrutement@welthungerhilfe.de avec en objet « Recrutement Responsable WASH » / Téléphone : 00226 25 35 55 00. 
Date limite de réception des dossiers, le vendredi 26 août 2022, à 12 heures 00. 
En raison de l'urgence du programme, nous recherchons une disponibilité immédiate. 
NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Date limite de depôt des dossiers 26/08/2022
Procedure de recrutement
Durée du contrat CDD sept(07) mois
Autres conditions
Source de l'offre ONEF
 
 
 

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