AVIS DE RECRUTEMENT N°002/2025
La Société Nationale de Gestion Logistique et Transport le Guide (SONATLG-BTP SARL) est une société évoluant dans le secteur du Transport- Logistique-Bâtiments et Travaux Publics. Dans le cadre du renforcement de ses activités, elle souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement
deux (02) MECANICIENS ENGINS LOURDS (Marque Shantui & Hitachi).
Nous encourageons également les candidatures de personnes possédant une expérience pertinente mais ne disposant pas de diplômes scolaires ou académiques, afin de promouvoir l’égalité des chances et de mettre en pratique le principe de non-discrimination. Ainsi, notre politique de recrutement est basée sur l’expérience et la compétence.
- DEUX (02) MECANICIENS ENGINS LOURDS (MARQUE SHANTUI, SDLG, CATERPILLAR & HITACHI)
Profil et expériences requis
- Disposer d’un permis de conduire ;
- Avoir une expérience avérée au moins de 5 ans dans la réparation des engins de marque Shantui et Hitachi ;
- Avoir une expérience avérée 5 ans au minimum en reconditionnement du moteur des engins de marque Shantui et Hitachi ;
- Avoir une bonne connaissance en électricité ;
- Disposer d’une attestation de formation dans le domaine sera un atout.
Tâches et responsabilités
- Assurer la maintenance préventive en réalisant des inspections régulières et en remplaçant les fluides pour garantir la performance des engins ;
- Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques en utilisant des outils de diagnostic adaptés ;
- Démonter, reconditionner et remonter les moteurs des engins Shantui et Hitachi afin d’optimiser leur fonctionnement ;
- Etre à mesure de reconditionner les vérins ;
- Identifier et corriger les anomalies électriques en entretenant les alternateurs, démarreurs et systèmes électroniques embarqués ;
- Appliquer les procédures de maintenance avec rigueur et respecter les normes de sécurité pour assurer la fiabilité des interventions ;
Qualités exigées
- Rigueur et sens du détail dans le travail ;
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais ;
- Esprit d’analyse et de résolution de problèmes ;
- Bonne communication et aptitude au travail en équipe.
- DUREE DES CONTRATS
La durée des contrats de travail est de douze (12) mois renouvelable après une période d’essai de trois (03) mois.