Avis de recrutement

TITRE DU POSTE

Réf du poste: POOL STAGIAIRES WASH (EAU, HYGIENE ET ASSAINISSEMENT)

Concern Worldwide est une ONG humanitaire internationale basée en Irlande dédiée à la réduction de la souffrance et l’élimination de l’extrême pauvreté dans les pays les plus pauvres du monde. Concern vise à permettre aux populations des pays en développement de réaliser des progrès majeurs dans leur vie et des progrès viables sans l’appui continu de Concern.

Concern offre des chances égales d’emploi à tous – Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Concern a un Code de Conduite (CCoC) avec trois politiques connexes : la Politique de Protection des Participants aux Programmes (P4), la Politique de Protection de l’Enfant et la Politique contre la Traite des Personnes. Ces documents ont été développés pour assurer la protection maximale des participants aux programmes contre l’exploitation, et clarifier les responsabilités du personnel, des consultants, des visiteurs aux programmes et des organisations partenaires de Concern ainsi que les normes de conduite attendues d’eux. Dans ce contexte, le personnel de Concern a la responsabilité envers l’organisation de s’efforcer à atteindre et à maintenir les plus hauts standards dans la conduite quotidienne de son travail conformément aux valeurs fondamentales et à la mission de Concern. Tout candidat à qui l’on offre un emploi chez Concern Worldwide devra signer le Code de Conduite et les politiques connexes comme annexes de leur contrat de travail. En signant le Code de Conduite de Concern, les candidats confirment qu’ils ont compris le contenu du Code de Conduite de Concern et des politiques connexes et qu’ils acceptent de se comporter conformément aux dispositions de ces politiques. En outre, Concern s’engage au Safeguarding et à la protection des adultes et enfants vulnérables dans notre travail. Nous ferons tout notre possible pour veiller à ce que seules les personnes aptes à travailler ou à faire du bénévolat auprès des adultes et des enfants vulnérables soient recrutées par nous pour de tels rôles. Subséquemment, le travail ou le bénévolat avec Concern est soumis à une séries de vérifications et d’enquêtes, y compris la vérification des antécédents criminels des candidats et volontaires.

Pour mettre en œuvre et développer les programmes ambitieux et motivants de Concern au Burkina Faso,

PRINCIPALES RESPONSABILITES :

  Sous la responsabilité hiérarchique du Chargé WASH et la responsabilité fonctionnelle de l’Agent terrain WASH, le stagiaire appuiera le Chargé Wash dans la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des activités liées à l’eau, l’hygiène, l’assainissement et aux infrastructures.

DESCRIPTION DES TACHES                          

Responsabilité 1 :  Appui technique et mise en œuvre

Le/la stagiaire Wash sera chargé (e) de (d’) :

1. Participer aux évaluations et études de faisabilité pour les infrastructures hydrauliques et sanitaires dans les formations sanitaires
2. Appuyer le chargé wash dans la mise à jour des plans d’exécution avec autoCAD, ArchicAD ou autres
3. Appuyer le chargé wash à l’élaboration des métrés, à la rédaction des cahiers des charges pour les travaux de construction ou de réhabilitation.
4. Appuyer l’équipe dans le suivi et la supervision des entreprises et artisans locaux lors de l’exécution des travaux, en veillant au respect des normes techniques et des délais
5. Appuyer le chargé à l’organisation des sessions de formation sur l’entretien et la gestion des infrastructures WASH
6. Collaborer avec l’équipe Wash et changement de comportement dans la sensibilisation des communautés locales et les Comités de Gestion (COGES), Comité Wash Fit pour assurer la durabilité des infrastructures et la gestion de l’hygiène et assainissement dans les centres de santé
7. Contribuer à la documentation des activités (rapports hebdomadaires, bases de données, suivis photos, etc.)
8. Participer à la capitalisation des bonnes pratiques et à la remontée des difficultés rencontrées sur les activités
9. Assurer la liaison avec le service de finances pour le paiement du fournisseur comme demandé

Responsabilité 2 : Respect du code de conduite et promotion de safeguarding dans l’organisation

• Signaler à son maître de stage ou à la direction tout comportement inapproprié que vous observez, y compris les infractions présumées au P4, au Code de conduite, aux politiques de sauvegarde et de lutte contre la fraude
• Assurer la transparence et la responsabilité au sein de Concern et des ONG partenaires en suivant les normes de responsabilité du CHS et en veillant à la mise en œuvre effective du CRM

Autres

• Respecter pleinement les engagements et les règles de la politique de protection des participants au programme Concern et du code de conduite, et veiller à ce que tout abus ou suspicion d’abus soit signalé et traité comme il se doit.
• Toute autre tâche convenue avec le maître le stage.

QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES

Le/la stagiaire logistique doit avoir :

• Un diplôme de BAC+ 2 ou 3 en génie civil, hydraulique, eau et assainissement, génie rural, btp ou tout autre domaine équivalent.
• Être en quête de stage de perfectionnement avec une structure
• Avoir des connaissances en Logiciels AUTOCAD ; ARCHICAD et de modélisation hydraulique EPANET.
• Bonnes compétences informatiques et maîtrise du pack Office : MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook et utilisation de l’Internet.
• Connaissance du secteur humanitaire.
• Capacité de garder la plus grande discrétion et confidentialité.
• Manifester et maintenir une attitude positive et constructive dans son travail.
• Etre considéré comme digne de confiance, honnête et fiable.
• Etre conscient du fait que sa propre attitude a un impact sur les autres et être capable de s’adapter.
• Adapter la communication de manière à se montrer sensible et respectueux de la situation, du contexte local et des différents besoins de ses interlocuteurs.

NB : Les dossiers de recrutement ne comportant pas la référence du poste ne seront pas étudiés.

L’adresse mail communiquée ne comporte aucune erreur, merci d’y envoyer en une seule fois votre candidature.

Pour plus de transparence, nous vous informons que la rémunération prévue pour ce poste de stage est de soixante quinze mille (75 000) F CFA comme prime de stage.

Concern est un employeur qui promeut l’égalité des opportunités et met en œuvre une procédure de recrutement équitable et transparente. La procédure est ouverte à tous les candidats qui pensent qu’ils répondent aux exigences du poste. Aucun employé ou individu à Concern n’a le droit de demander un paiement en espèces ou l’échange de faveurs de quelque nature que ce soit en contrepartie d’un traitement préférentiel dans le processus de recrutement. Ceci est contre la politique de Concern et si vous êtes approché par un membre du personnel pour de l’argent ou des faveurs, ou si vous êtes empêché de quelque façon à faire partie du processus, prière de bien vouloir porter votre plainte auprès du CD, ou à quelqu’un d’autre en qui vous avez confiance.