Responsable Suivi Evaluation

• Lieu d’affectation : Ouagadougou, avec des déplacements dans les régions d’intervention du projet ;
• Nombre de poste : un (01) ;
• Nature du Contrat : Contrat à durée déterminée d’un (01) an minimum, dont une période d’essai de trois (03) mois ;
• Liens hiérarchiques : Sous la responsabilité directe du Coordonnateur de projet.
• Principaux axes de responsabilité :
• Elaborer un programme détaillé de mise en œuvre des activités du projet ;
• Assurer la gestion technique, la mise à jour régulière et continue des bases de données du projet ;
• Créer des masques de saisie et des requêtes particulières pour établir des liens et croisements entre variables ;
• Contribuer au développement des outils de suivi-évaluation des activités pour l’évaluation des progrès sur les indicateurs et pour l’évaluation de la performance du projet ;
• Réaliser les opérations de suivi-évaluation du projet (évaluation à mi-parcours, évaluation finale, étude d’impact, étude de satisfaction, analyses, …) ;
• Communiquer systématiquement les tableaux de bord et autres données à la demande des autres unités du projet ;
• Assurer et mettre à jour systématiquement la cartographie des activités du projet ;
• Assurer l’analyse statistique des données saisies et présenter sous format consolidé beaucoup plus facile à saisir (tableaux, graphique, carte…) avec une possibilité en temps réel de transformer les données de base de l’équipe de Suivi-Evaluation en termes de projets qui méritent des suivis de proximité (visite inopinée ou organisée) ;
• Travailler étroitement avec le Coordonnateur du projet et le partenaire local pour la mise en œuvre efficace du projet ;
• Réaliser les analyses des besoins programmées ;
• Elaborer les rapports mensuels, semestriels et annuels de suivi de la mise en œuvre du projet ;
• Réaliser toute autre tâche entrant dans le cadre de ses attributions et à lui confiée par le Coordonnateur du projet.
• Profil (Minimum requis) :
• Avoir un BAC + 4 en économie, suivi-évaluation, sciences sociales ou un domaine jugé équivalent ;
• Avoir une parfaite maîtrise des logiciels de collecte, traitement et analyse de données ;
• Avoir une expérience d’au moins 03 ans dans des fonctions similaires ;
• Avoir une expérience confirmée en matière d’enquêtes socioéconomiques.
• Aptitudes et Capacités :
• Avoir une bonne connaissance des thématiques de protection et d’éducation en situation d’urgence ;
• Avoir un esprit d’initiative, capacités d’innovation et une entière autonomie dans le travail ;
• Etre organisé, dynamique, motivé et engagé ;
• Avoir une capacité à travailler sous pression et en situation d’urgence humanitaire ;
• Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique (logiciels de gestion de tâches, suite Office etc.) ;
• Disposer d’une capacité de résistance au stress et de gestion dans des situations urgentes et difficiles ;
• Avoir une rigueur absolue dans l’exécution des tâches.