| Structure recruteur |
PLAN INTERNATIONAL BURKINA FASO |
| Structure Bénéficiaire |
PLAN INTERNATIONAL BURKINA FASO |
| Secteur activité |
Activités de santé et d’action sociale |
| Option du diplôme |
sciences sociales ou de tout autre diplôme jugé équivalent |
| Capacités liées à l'emploi |
AVIS DE RECRUTEMENT EXTERNE N°…../JOB/HR/FY22
NOMBRE DE POSTES A POURVOIR : 01
Installé au Burkina Faso depuis 1976, Plan International œuvre pour faire progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles, en particulier ceux qui sont exclus ou vulnérables, à travers la mise en œuvre des programmes et projets de développement et d’urgence humanitaire en collaboration avec les communautés dans lesquels vivent ces enfants.
La nouvelle stratégie mondiale de Plan International vise à transformer la vie de 100 millions de filles, à mettre en œuvre des programmes et à influencer les politiques et les normes pour atteindre cet objectif. L’ambition de Plan International Burkina Faso est de devenir l’organisation de référence leader et reconnue en matière de défense des droits des enfants, adolescents et jeunes vulnérables et exclus, en particulier des filles dans le domaine de la SSR, l’éducation inclusive de qualité, l’autonomisation et l’employabilité des jeunes.
Plan International Burkina a obtenu un financement de l’UNICEF pour la mise en œuvre d’un « Projet pour la scolarisation des enfants des zones à forts défis sécuritaires » dont l’objectif est de « contribuer à l’amélioration d’un accès équitable à une éducation de qualité, sure, inclusive et sensible au genre et assurer la provision continue de l’offre éducative de qualité pour 32050 filles et garçons (6-15 ans) déplacés et issus des populations hôtes affectées par la crise sécuritaire, dans la région du Centre Nord du Burkina Faso et renforcer la résilience du système éducatif. ».
Dans le cadre de la mise en œuvre de ce projet, Plan International Burkina Faso recherche des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour occuper les postes suivants :
Un(e) CHARGE (E) DE PROJET (e) basé(e) à Ouahigouya ;
Sous la supervision directe du Coordonnateur du projet et en collaboration avec le Field Emergency Response Manager (Field ERM) basé au bureau de Kaya et la direction du bureau de Plan International dans les régions, le/ la Chargé (e) de projet aura pour mission de :
• Participer activement à l’élaboration et à la révision du plan détaillé de mise en œuvre des activités et à la révision du budget du projet ;
• Elaborer/ réviser les documents des projets ;
• S’assurer de la mise à jour du projet dans le logiciel de gestion de projet dans SAP/ PMERL ;
• Assurer le suivi des activités du projet dans les zones géographiques concernées ;
• Assurer la prise en compte de la politique sur la qualité des programmes et de l’influence (PIQP) dans toutes les phases du projet ;
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des activités par les partenaires ;
• Apporter un appui technique aux partenaires de mise en œuvre dans les différentes zones à sa charge ;
• Assurer la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation sociale des communautés ;
• Participer à l’élaboration des contrats et conventions et suivre leur mise en œuvre ;
• Elaborer les demandes de paiement relatifs aux activités placées sous sa responsabilité ;
• Elaborer les rapports périodiques du projet conformément au calendrier de rapportage du projet
• Assurer un bon archivage des documents du projet (PO, contrats, courriers, rapports, procès-verbaux…) ;
• Participer/ contribuer à l’élaboration de notes conceptuelles (concept note) et de propositions de nouveaux projets (proposal writing) pour le compte de la mobilisation des ressources de Plan International Burkina Faso au besoin.
• Elaborer/ réviser les TDR, dossiers d’appel d’offres/ consultation restreinte ;
• Participer aux réunions, rencontres et cadres de concertation internes et externes ;
Qualification et connaissances
• Être titulaire d’une licence (BAC+ 3 ans) dans les domaines des sciences sociales ou de tout autre diplôme jugé équivalent ;
• Avoir au moins cinq (5) années d’expérience professionnelle dans la gestion, le suivi des projets (Santé, Droits et Protection des enfants, Eau potable et Assainissement, Education et Sécurité Economique des ménages, Résilience et Urgences) ;
• Avoir une bonne expérience en mobilisation sociale et en approche participative ;
• Maîtriser l’outil informatique (Word et Excel, PowerPoint…) ;
• Disposer d’une bonne capacité de communication orale (capacité à présenter/soutenir clairement et de façon efficiente un dossier devant une assemblée…) ;
• Disposer d’une bonne capacité rédactionnelle (capacité de rédaction courante de rapports) ;
• Disposer à voyager et séjourner fréquemment en milieu rural ;
• Avoir l’esprit d’équipe, est désireux d'obtenir le meilleur résultat global, ajuste ses propres priorités si nécessaires ;
• Avoir une expérience de travail en milieu ONG est un atout ;
• Avoir une bonne compréhension de la langue anglaise serait un atout.
Tout travailleur de Plan International Burkina Faso doit veiller à ce que les politiques mondiales de Plan International pour la sauvegarde des enfants et des jeunes et celles sur l'égalité des sexes et l'inclusion soient pleinement intégrées conformément aux principes et aux exigences de la politique, y compris les normes et directives de mise en œuvre applicables à leur domaine de responsabilité. Cela comprend, mais sans s'y limiter, de s'assurer que le personnel et les associés connaissent et comprennent leurs responsabilités en vertu de ces politiques et du Code de conduite de Plan International, leur pertinence dans leur domaine de travail, et que les préoccupations sont signalées et gérées conformément avec les procédures appropriées.
Plan International est une Organisation qui prône l’égal accès à l’emploi et est engagée pour la protection des enfants et l’équité du genre et ses procédures de recrutement reflètent ces valeurs. Plan est un environnement non-fumeur. Les candidatures féminines sont encouragées.
Plan International Burkina ne perçoit aucun frais ou contribution de quelque nature que ce soit des candidats tout au long de son processus de recrutement (dépôt de dossiers, traitement de la candidature, test écrit, entretien d’embauche, etc.). En outre, Plan ne demande aucune information relative aux comptes bancaires des candidats. Par ailleurs, Plan décline toute responsabilité de publications frauduleuses d’offres d’emploi en son nom ou, de manière générale, d’utilisation frauduleuse de son nom de quelque manière que ce soit.
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| Connaissance en informatique |
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| Composition du dossier |
Comment postuler
Composition du dossier :
Le diplôme requis ;
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae à jour, détaillé et en français comportant le contact et adresses e-mail de trois (03) personnes de référence.
Soumission du dossier
Les candidats intéressés sont priés de suivre le lien ci-dessous pour soumettre leur dossier de candidature au plus tard le 12/12/ 2021 :
Candidat(e)s internes et externes : https://jobs.plan-international.org/job-invite/42121/
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| Date limite de depôt des dossiers |
12/12/2021 |
